Sementara itu, dari keterangan perwakilan perusahaan yang tak disebutkan namanya, menyebutkan perusahaan tidak terlalu ambil pusing dengan masalah ini. Perusahaan mengklaim, kalau hukuman makan telur mentah sudah jelas diatur dalam buku pedoman karyawan, jadi semua karyawan harus menuruti apa yang diminta dari perusahaan.
(Foto: Oddity Central)
Ketika Du bertanya tentang legalitas aturan tersebut, manajer SDM diduga menjawab dengan pertanyaan tersebut dengan dalih “Hukum apa yang mencegah Anda makan telur mentah?”
Kasus ini sedang diselediki oleh brigade pengawasan ketenagakerjaan Distrik Jinshui, Kota Zhengzhou. Para ahli hukum mengklaim, mereka akan membutuhkan lebih dari kesaksian Du.
Hal tersebut dilakukan karena Du tidak tergolong dalam undang-undang perburuhan, mengingat kerja magangnya yang tidak dibayar tidak memenuhi syarat sebagai pekerjaan. Namun, akan berbeda cerita jika ada karyawan lain yang bersaksi melawan perusahaan.
Editor : Putra
Artikel Terkait
